80-100%
- *avec une vision d'ensemble et surtout un esprit pionnier
Tu ne cherches pas un travail, mais une vocation. Tu veux faire bouger les choses, assumer des responsabilités et explorer de nouvelles voies dans le Digital Banking au sein d'une équipe audacieuse? Rejoins-nous!
- *Notre objectif commun
À l'avenir aussi, PostFinance se doit de rester à la pointe de l'innovation sur la place financière suisse. Et ce, notamment en fournissant des conseils compétents, à la clientèle, pour toutes les questions ayant trait à nos services financiers. Que ce soit en ligne, par téléphone ou en personne: en tant que Conseiller:ère clientèle privée tu rends la gestion de l'argent aussi simple que possible grâce à ton expérience dans la vente et ton sens du service.
- Là où tu entres en action*
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- Tu conseilles nos clients pour toutes les questions financières en filiale, par téléphone ou online
- Tu es chargé de promouvoir les services et produits de PostFinance dans le domaine des placements, de la prévoyance et du marché hypothécaire
- Tu partages ton enthousiasme pour les services et les produits de PostFinance et organises facilement tes propres rendez-vous avec les clients
- Grâce à ton dynamisme et à ta grande indépendance, tu atteins les objectifs de vente et de développement convenus et contribues de manière significative au succès de PostFinance
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- Ce que tu apportes*
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- Formation continue dans le domaine bancaire (par ex. conseiller financier / conseillère financière IAF), une certification SAQ de \\Conseiller clientèle individuelle\\ est un atout
- Minimum 2 à 5 ans d'expérience dans le secteur bancaire suisse
- Personnalité motivée et indépendante avec une forte orientation client
- Excellentes connaissances du français et idéalement bonnes connaissances de l'allemand
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- *Gamme de salaires
Ton salaire brut se situera entre 85'000 et 105'000 par an (taux d'occupation de 100%) et sera encore négociable en fonction de ton expérience.
- *Voilà pourquoi tu nous rejoins
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- Chez PostFinance, tous les collaborateurs travaillent d'égal à égal, indépendamment des échelons hiérarchiques.
- Allocations pour enfants et de formation professionnelle avantageuses, abonnement demi-tarif ou part de l'AG, intérêt préférentiel sur les hypothèques, comptes, cartes de crédit et dépôts sans frais et divers bons pour le personnel.
- Six semaines de vacances et possibilité de prendre des congés non payés.
- De nombreuses possibilités d'évolution ainsi que des opportunités de formation et de perfectionnement à tous les échelons.
- Postes de travail modernes, temps de travail flexible et télétravail dans de nombreux secteurs.
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- *Ta candidature sera traitée par:
- *Mathilde Auvrignon
People Attraction Partner
- As-tu des questions sur le poste?*
- *Carla Mottaz
Responsable Filiale Yverdon-les-Bains \& Echallens
+41 24 486 09 87
- *Lieu de travail
Echallens (VD)
- *Expérience professionnelle
Professionnels expérimentés
- *Numéro de référence
69186
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